IT-Projektmanager SAP und Digitalisierung (m/w/d)
Entfalten Sie Ihr Talent in einer Welt aus Edelmetall
Seit über 170 Jahren steht C.HAFNER für intelligente und führende Technologien im Bereich des Edelmetalls.
Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir damals wie heute für zahlreiche Innovationen rund um den Werkstoff Edelmetall.
Und das, weil jeden Tag rund 250 talentierte Mitarbeitende leidenschaftlich daran arbeiten, unserer Produkte und Leistungen noch besser zu machen!
Wir suchen Sie für unseren Standort in Wimsheim.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche und verantwortliche Leitung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten von der Anforderungsanalyse und dem Stakeholdermanagement über die Konzeption, die Umsetzung und dem Testing bis zur Schulung und dem Rollout. Dabei berücksichtigen Sie Schnittstellen, Meilensteine und Budgets
- Sie identifizieren und analysieren Geschäftsprozesse mit Optimierungspotential und erarbeiten gemeinsam mit den Fachabteilungen Lösungen zur Umsetzung der Digitalisierungsstrategie mit Schwerpunkten u.a. in den SAP-Modulen SD, MM, FI, CO
- Bei der Priorisierung berücksichtigen Sie die Unternehmensstrategie, Kundenbedürfnisse und aktuelle Trends
- Sie sorgen durch Ihre starke Kommunikationsfähigkeit intern für Transparenz, organisieren und moderieren Workshops und steuern externe Dienstleister
- Sie treiben den Digitalisierungs- und Transformationsprozess insbesondere im SAP-Umfeld weiter voran und generieren Nutzen für C.HAFNER und unsere Kunden
- Im Rahmen der anstehenden S/4HANA-Transformation bringen Sie sich mit Ihren Erfahrungen ein und übernehmen Verantwortung
- Sie sind interessiert und offen auch für darüber hinausgehende Digitalisierungsprojekte
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften bevorzugt mit Schwerpunkt Digitalisierung oder Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Tiefes Verständnis für die Geschäftsprozesse sowie sehr gute Kenntnisse im Bereich der SAP-Module z.B. SD, MM, FI und CO sowie der damit in Verbindung stehenden Integrationsprozesse
- Mehrjährige Erfahrung in Digitalisierungsprojekten, Anwendung strukturierter und agiler Projektmethoden sowie in der Nutzung üblicher Softwaretools wie z.B. Microsoft Teams
- Fähigkeit zur Priorisierung und klarer Definition von Anforderungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Starke analytische Fähigkeiten gepaart mit Problemlösungskompetenz, Hands-On-Mentalität und unternehmerischem Denken
- Affinität zu technologischen Neuerungen, Begeisterung für digitale Trends sowie Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement
- Kenntnisse in der Konzeption und Realisierung moderner Systemarchitekturen
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Ihr Umfeld
- Breites und fundiertes Edelmetall-Know-how
- Kurze, teamorientierte Entscheidungswege
- Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
- Exzellente technische Maschinen- und Anlagenausstattung
- Ergonomisch und gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für familiäre Ereignisse
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonten, Teilzeitmodelle nach Vereinbarung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt, Todesfall und Firmenjubiläen
- Elternzeit für Mütter und Väter mit guten Wiedereinstiegsmöglichkeiten
Sind Sie interessiert?
- Kerstin Förster
- Personalreferentin
- + 49 7044 90333-192